Într-o unitate de învățământ dintr-o zonă de nord a țării sub conducerea unui director (V.F.) există angajați care pot face ce doresc, beneficiind de protecție.
Un cadru didactic (P.M.) după ce își duce copiii din sala de mese se reîntoarce pentru a servi din porțiile plătite de părinți, neputând pleca acasă cu burta goală. Intră pe poarta instituției din cartier pe la mijlocul activităților de predare- învățare- evaluare, iar copiii rămân în această perioadă fără a fi măcar supravegheați de cadrul didactic.
Când un copil se plimbă singur, nesupravegheat pe hol și nu ajunge în sala de mese unde ar fi fost așteptat, ci se îmbracă, se încalță singur și se află spre ușa de ieșire din instituție, nici cadul didactic (C.P.), nici personalul administrativ, nici directorul nu au redactat niciun capăt de hârtie. De altfel, unii direct implicați au aflat de pățanie de la cei care aveau cu totul și cu totul alte atribuții în acea perioadă.
Directorul nu are timp să observe astfel de aspecte și nici nu solicită a –i fi aduse la cunoștință în scris, având alte preocupări în timpul activității manageriale: să își vândă mierea de albine la angajații instituției.
Iar alți angajați sunt preocupați să analizeze activitatea unui singur dascăl după folclor, fără a deține competențe sau abilități pentru că li se cere și li se permite. Unii au pierdut trei copii din curtea instituției și nu s-a dispus nici măcar constituirea unei comisii de cercetare. Culmea este că o parte din cei care au demonstrat neglijență (H.M.) au ajuns să fie părerologi ba despre una, ba despre alta. Însă despre acest subiect nu a curs nici măcar o declarație. Nu a existat nicio comandă pentru acel subiect.
Mai există și categoria de cadre didactice, care nu au putut să își realizeze nici planificarea activităților înainte de a ajunge la serviciu să și-o realizeze și s- au crezut în stare să analizeze activitatea altor colegi. Nu trebuie uitat cum același dascăl (G.A.R.) a instigat în scris părinții de la o singură formațiune de studiu împotriva unui coleg și totul a părut firesc și pentru ceilalți dascăli, dar și pentru director.
Așa se întâmpă când unii angajați sunt procupați doar să apere directorul, încercând să se creadă fel de fel de specialiști, sub directa consiliere și monitorizare a câțiva inspectori școlari de la un Inspectorat Școlar Județean din nordul țării, condus de un ,,general roșu” (P.M.C.)
Maria Tudose